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wslok
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樓主  發(fā)表于: 2009-09-23 21:12
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好多回帖我都一一瀏覽了,
好多工資都在2600一下,也有幾個3100左右的,
看到幾個4,5千的,還有1個月薪1W的,看到1個年薪6位數(shù)的

看來,薪資不是問題,關(guān)鍵是你技術(shù)如何,能力怎樣!

    我感覺,一要把咱眼前技術(shù)搞好,這是根本!
        二要,努力提高咱們的綜合素質(zhì),努力去做官!!
到了最后,只要咱們努力了,即使做不了官,咱也是技術(shù)高手,
咱做技術(shù)主管也照樣拿高工資!!!
    我啥也不說了,兄弟們!朋友們!努力吧,向高薪?jīng)_刺吧!!!!


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    請大家自覺跟帖,跟帖內(nèi)容:

   你的薪資是多少    職位       具體什么工作   


感謝大家的配合!!!

之所以來個統(tǒng)計,是因為我感覺搞電的工資很低,去面試好多公司(工廠),工資沒有給很高的。

我大專學(xué)歷,在江蘇昆山一臺資廠做電氣工程師(其實就是一電工),已經(jīng)干了3年,目前工資基本上是2600左右

在這個工廠很輕松,每天幾乎沒什么活,很無聊的,我們是上6天班然后休息2天
[ 此帖被wslok在2009-10-05 21:28重新編輯 ]
李云龍
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1樓  發(fā)表于: 2009-09-24 23:41
俺也來兩句,本人技術(shù)不好說,自己感覺一般,別人還說不錯,在公司也算不上主管,但電氣,機械工藝,都要管,有時也感覺累,工資也說不好高低,老板高興可以拿到3500-4500,不高興就2900啦,工作時間不定,老板是個沒腦子的人,不相信事實,只相信別人的閑言,想換人,但來了幾個都做幾天就不來啦,為什么俺也說不清,暫時做的不開心,準(zhǔn)備炒老板啦,看來還是要再提高技術(shù)才是最重要的啦。